В здравоохранении работников увольняется больше, чем принимается новых.
По данным Ивановостата, в третьем квартале 2022 года в организациях Ивановской области (без учета малого бизнеса) было принято на работу 17 тыс. человек. Уволены 16,1 тыс. человек, из которых:
– 13,3 тыс. – по собственному желанию
– 100 – по сокращению
– 900 – по соглашению сторон
– 1,8 тыс. – по другим причинам.
Наибольшее движение работников по отраслям:
– текстильное производство: принято – 1000, уволено – 1200
– торговля: принято – 2000, уволено – 2300
– государственное управление и обеспечение военной безопасности: принято – 1000, уволено – 1100
– образование: принято 5000, уволено – 2900
– здравоохранение: принято – 2400, уволено – 2600.
Неполная занятость в третьем квартале без учета малого бизнеса составила 3,1 процента списочной численности работников организаций.
Неполное время по желанию работника работали 200 человек, по соглашению между работником и начальником – 4600 человек.
Находились в простое 1000 человек. Имели отпуска без сохранения заработной платы по заявлению работника – 12400 человек.